Werkstudent (m/w/d) Human Resources
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Mach den ersten Schritt in Deiner Karriere
Werde Teil eines internationalen Unternehmens, das von Berufseinsteigern wärmstens empfohlen wird! Du wirst sofort als vollwertiges Teammitglied aufgenommen und hast vom ersten Tag an die Möglichkeit, wirklich etwas zu bewegen. Übernimm sinnvolle Aufgaben, die zu deiner Entwicklung und Karriereförderung beitragen. Mit unseren individuell abgestimmten Programmen unterstützen wir dich beim Übergang von Ausbildung und Studium ins Berufsleben, indem wir den Fokus auf Integration, Weiterentwicklung und langfristige Perspektiven legen.
Eigenschaften, die dich auszeichnen
Was macht jemanden bei Hager erfolgreich?
Erfahre, welche Eigenschaften uns wichtig sind, und entfalte dein Potenzial, um zu wachsen und erfolgreich zu sein.
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Authentisch
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Wachstumsorientiert
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Lösungsorientiert
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Mutig
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Teamfähig
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Zuverlässig
Werkstudent (m/w/d) Human Resources
An alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
Innerbetriebliche Stellenausschreibung
Unternehmen: HagerEnergy GmbH
Tätigkeitsbeginn: Ab sofort
Tätigkeitsort: Osnabrück
Arbeitszeit: Teilzeit (bis zu 20 Stunden/Woche)
Dauer: Befristet (6 Monate)
Du arbeitest aktiv an der Energiewende
Du bist ein Kommunikationstalent, gehst gerne auf Menschen zu und packst Aufgaben am liebsten direkt an? Bei uns am Standort in Osnabrück erwartet dich als Werkstudent (m/w/d) Human Resources die gesamte Bandbreite des Personalbereichs. Die Position ist zunächst auf 6 Monate befristet und mit bis zu 20 Stunden/Woche zu besetzen.
Das erwartet dich
- Du begleitest unsere Mitarbeitenden im Employee Lifecycle und unterstützt unser HR-Team im administrativen Tagesgeschäft
- Du managst die Interviewkoordination und sorgst für eine erstklassige Bewerberkommunikation
- Du erstellst und bearbeitest eigenständig HR-Dokumente wie Bescheinigungen und Arbeitszeugnisse
- Du erstellst HR-Reportings, wertest Daten aus und bereitest Präsentationen vor
- Du unterstützt bei internen HR-Projekten, bringst eigene Ideen hierzu ein und stellst eine professionelle und konstruktive Kommunikation mit den Schnittstellen sicher
Das bringst du mit
- Aktuelles Studium im Bereich Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbarer Studiengang
- Erste praktische Erfahrung im HR-Umfeld
- Du bist fit in MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint, und hast idealerweise erste Berührungspunkte mit SAP SuccessFactors
- Schnelle Auffassungsgabe, Organisationstalent und starke Kommunikation sowie echte Begeisterung für die Energiewende
- Fließendes Deutsch und gute Englischkenntnisse
Bewerben können sich alle Mitarbeiter/-innen, die die Voraussetzungen für die zu besetzende Stelle erfüllen. Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Bitte richte deine Bewerbung an die zuständige Personalabteilung, wenn möglich nutze bitte unser gruppenweites Bewerbermanagementsystem. Gerne stehen wir dir für Fragen unter der Telefonnummer +49 541 / 760268-0 zur Verfügung. Deine Bewerbung bzw. deine Anfrage wird vertraulich behandelt.
gez. Jana Stege
HR Representative
(Gültigkeitsdauer des Aushangs: 09.10. - 23.10.2026)
Ein Netzwerk, das verbindet
Die TAI-Community bei Hager bringt Praktikanten und Auszubildende zusammen und fördert ein unterstützendes, internationales Netzwerk. In diesem können die Mitgliederinnen und Mitglieder Erfahrungen austauschen, Wissen weitergeben und gemeinsam wachsen. Durch Workshops, Mentoring und Networking-Veranstaltungen erweitern die Teilnehmenden ihre Kompetenzen, gewinnen Einblicke in die Geschäftswelt und knüpfen wertvolle Kontakte, die sie auf ihrem weiteren Weg unterstützen.
Kein Filter, nur echte Eindrücke
Sabrina Fromm,
Duale Studentin in "Integrated Sustainable Building Technology" - Hager Germany
Nach meiner Ausbildung zur Mechatronikerin bei Hager hat mir das anschließende Praktikum dabei geholfen, den nächsten Schritt in meiner Karriere zu machen und wertvolle neue Kontakte zu knüpfen. Durch das duale Studium "Integrated Sustainable Building Technology" kann ich mein Wissen nun praxisnah vertiefen und an spannenden Projekten mitwirken. Am meisten schätze ich, wie innovativ und proaktiv Hager die Zukunft gestaltet.
Louis Oculy,
Ehemaliger Praktikant, jetzt Auszubildender in der Softwareentwicklung - Hager France
Ich bin zunächst als Praktikant zu Hager gekommen und habe dann eine Ausbildung absolviert. Mich haben die Home-Automation- und Smart-Building-Lösungen des Unternehmens sowie die Bedeutung eines großen Konzerns, der sich echten technischen Herausforderungen stellt, fasziniert. Vom ersten Tag an habe ich mich in einem hilfsbereiten und motivierenden Team sehr willkommen gefühlt. Mit inspirierenden Projekten und Veranstaltungen, und einem starken Fokus auf Wachstum ist Hager wirklich der perfekte Ort für Praktikanten und Auszubildende.
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