Responsable Technico-Commercial Sédentaire (H/F/X)
[Opportunité interne] Responsable Technico-Commercial Sédentaire (H/F/X)
Vous avez envie d'évoluer ou de développer de nouvelles compétences au sein de Hager Group ? Une opportunité vient de s'ouvrir au sein du département Sales & Marketing. Et si c'était l'occasion pour vous de découvrir un nouveau domaine, d'apprendre et de vous épanouir dans un nouveau métier ?
Osez, postulez & rejoignez votre nouvelle équipe
Quelles seront vos missions ?
Manager, accompagner et développer une équipe de Technico-Commerciaux Sédentaires en fixant les objectifs, en pilotant la performance et en favorisant la montée en compétences de chacun.
Déployer la stratégie commerciale auprès de votre équipe afin d'assurer l'atteinte des objectifs de développement, de fidélisation et de croissance du portefeuille clients.
Animer les actions commerciales prioritaires (lancements produits, campagnes promotionnelles, programmes de fidélité) et garantir la qualité des propositions commerciales réalisées.
Collaborer étroitement avec les équipes commerciales terrain, les responsables commerciaux régionaux et les fonctions support afin d'assurer la cohérence des plans d'actions et la satisfaction des clients.
Suivre les indicateurs de performance, analyser les résultats, identifier les opportunités de développement et contribuer à l'amélioration continue des pratiques commerciales.
Et à propos de vous ?
Vous êtes titulaire d'une formation supérieure de niveau Bac+3 à Bac+4, idéalement dans le domaine commercial, du management ou de la relation client.
Vous disposez d'une expérience réussie dans la vente BtoB ainsi que dans le management d'équipe commerciale.
Vous possédez de solides compétences en pilotage de la performance commerciale, analyse d'indicateurs et gestion de plans d'actions.
Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre capacité à fédérer les équipes et votre aptitude à accompagner le changement.
Vous maîtrisez les outils digitaux et CRM, et la pratique de l'anglais professionnel (niveau B2) constitue un atout.
Envie de rejoindre une équipe composée d'experts passionnés ?
Pour en savoir plus, contactez dès maintenant Corinne BARBARAS, le manager de cette superbe équipe !
Ils vous attendent avec impatience pour partager leurs expertises et relever ensemble de nouveaux défis !
Soyez audacieux, le pouvoir de la mobilité interne est entre vos mains : une fois votre candidature soumise et votre manager informé, notre équipe RH vous contactera pour un premier entretien avec le manager et le HRBP de votre futur poste.
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