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Customer Service - Sales Administration Product Customizing (m/w/d)

Hager Sales Heltersberg, Deutschland Befristet

Unternehmen: Tehalit GmbH

Im Bereich Sales & Marketing bietet sich eine spannende Möglichkeit zur internen Weiterentwicklung bei Hager. Nutzen Sie die Chance neue Aufgaben zu übernehmen und Ihre Kompetenzen gezielt auszubauen. 

Wir suchen ab sofort, für unseren Standort Heltersberg befristet auf 18 Monate einen Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Customer Service - Sales Administration Product Customizing (m/w/d)

Die Position ist tariflich in der Entgeltgruppe E8 eingruppiert.

Aufgaben:

  • Bearbeitung und Steuerung von Kundenaufträgen für kundenspezifische Produkte
  • Betreuung von Kunden zu Auftragsstatus, Lieferterminen und Fragen rund um die Bestellung
  • Überwachung und Nachverfolgung von Aufträgen bis zur Auslieferung
  • Abstimmung mit Engineering, Produktion, Logistik, Supply Chain und Vertrieb
  • Koordination von Lieferungen sowie Unterstützung bei Terminabweichungen
  • Bearbeitung von Reklamationen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
  • Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen im Order Management

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung im Customer Service, Order Management, Logistik oder Supply Chain
  • Erfahrung im Umgang mit internationalen Kunden von Vorteil
  • Gute SAP- und MS-Office-Kenntnisse
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Französisch von Vorteil
  • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
  • Kommunikationsstark, teamfähig und lösungsorientiert
  • Hohe Eigeninitiative sowie zuverlässige Arbeitsweise

Um mehr zu erfahren, wenden Sie sich am besten direkt an Anna FOERSTER, den Leiter dieses tollen Teams.

Sie freuen sich darauf, ihr Fachwissen weiterzugeben und gemeinsam mit Ihrem neuen Team neue Herausforderungen anzunehmen?

Bewerben Sie sich jetzt! Dank der Möglichkeit zur internen Mobilität können Sie Ihr Potenzial ausschöpfen und sich gezielt weiterentwickeln. Sobald Ihre Bewerbung eingegangen ist, wird unser HR-Team Sie für ein erstes Gespräch mit der zuständigen Führungskraft sowie dem HR Business Partner Ihrer zukünftigen Position kontaktieren.

Bewerben können sich alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die die Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle erfüllen. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an die zuständige Personalabteilung; wenn möglich, nutzen Sie bitte unser gruppenweites Bewerbermanagementsystem. Für Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Ihre Bewerbung bzw. Anfrage wird selbstverständlich vertraulich behandelt.

gez. Sarah Loew

HRBP

(Gültigkeitsdauer des Aushangs: 14.07.2026-29.07.2026)  

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